企业管治 Corporate Governance

陈智思先生现为全国人民代表大会代表，香港特别行政区行政会议非官守议员召集人。 1998年至2008年曾任香港特别行政区立法会议员（保险界功能界别）。陈先生毕业于加州波莫纳学院，现职亚洲金融集团（控股）有限公司总裁及亚洲保险主席；香港泰国商会主席及盘谷银行（中国）顾问；泰国康民医院大众有限公司董事及阿里巴巴香港创业者基金董事。陈先生的公职服务涉及不同范畴，包括大馆文化艺术有限公司董事会主席、香港地方志中心执行委员会主席及香港社会服务联会主席。过往公职包括岭南大学校董会主席、可持续发展委员会主席、古物咨询委员会主席、活化历史建筑咨询委员会主席、纪律人员与司法人员薪俸及服务条件常务委员会的主席等。

刘家明先生现为腾讯微民保险代理有限公司董事长，负责公司的金融科技保险业务。他曾担任麦肯锡公司资深合伙人，负责McKinsey Digital在亚太地区的业务。

刘先生致力贡献香港的艺术发展，现任Para Site艺术空间董事局主席，该机构曾多次代表香港参加包括威尼斯双年展等重要国际展览。刘先生也是泰特美术馆亚太收藏委员会联席主席，和美国古根汉美术馆的亚洲委员会联席主席，为建立这两家国际知名的美术馆馆藏出谋划策。

刘先生于1997年毕业于牛津大学，获工程硕士学位。

陈乐信先生为资深大律师，专攻商法及宪法。他毕业于伦敦大学及牛津大学，其后于2000年在英格兰和威尔斯获得大律师资格，并于2004年在香港取得大律师资格，为公营和私人机构提供法律意见及担任代表律师。他于2017年获委任为资深大律师，并于2021年获委任为高等法院原讼法庭特委法官。他曾受终审法院、上诉法庭、原讼法庭和区域法院邀请担任“法庭之友”协助法庭处理新颖及复杂并对公众有重大影响的争议。

陈先生对人文学科及跨文化理解有浓厚兴趣。他目前担任汉基国际学校董事，并曾在香港大学法学院法学博士课程任教多年，他曾为香港大学生命引领课程“Lead for Life”的多个学系及学科担任导师。

陈先生是香港艺术和设计界的长期支持者，热衷于在国际及本地推动香港艺术和文化遗产。他对这一领域的投入与他在香港旅游发展局的工作是一脉相承的。

庞建贻先生是大亚国际集团创始人兼董事总经理，亦是香港联交所上市的餐厅集团Classified Group的创办人之一兼执行董事。庞先生活跃于艺术、文化及旅游领域，他是海洋公园公司董事局主席，亦是电影发展局委员及赛马会创意艺术中心董事局主席。

庞先生同时亦是香港贸易发展局欧洲商务委员会成员、香港浸会大学咨议会荣誉委员、香港中华出入口商会副会长、香港公益金历届董事委员会委员及名誉副会长、以及香港精神奖评审团主席。

庞先生于美国麻省理工学院毕业取得材料科学与工程学士学位。他亦先后获颁授法国农业荣誉骑士勋章、法国艺术与文学骑士勋章及法国国家荣誉骑士勋章，以表扬他对法国与香港之间的商业与旅游、艺术、文化和教育交流所作出的贡献。

庞先生于2024年获香港特别行政区政府颁授铜紫荆星章，并于2018年获委任为太平绅士。

严嘉洵女士为执业会计师，是英格兰及威尔士特许会计师协会资深特许会计师和香港会计师公会执业资深会计师。

严女士是香港江苏社团总会名誉司库及第十二届江苏省人民政治协商会议委员。

她于2005年至2010年任香港教育大学校董会成员，并分别于2011年至2020年及2013年至2015年担任玛丽医院及伊利沙伯医院的医院管治委员会成员。她亦于2017年至2019年担任医院管理局中央投标委员会增选成员。

严女士于2014年至2019年为教育局辖下校舍分配委员会成员。她并于2016年至2022年出任无律师代表的法律咨询顾问委员会成员，以及于2012年至2018年出任行政上诉委员会成员。

郑蔡思贤女士来自新加坡，现居于香港，并经常往返美国纽约市。她自2013年加入纽约古根海姆博物馆，2015年获委任为该博物馆的董事会成员，成为古根海姆基金会最年轻的董事之一兼首位亚裔董事。除了担任董事，郑蔡思贤女士也是该博物馆的艺术与博物馆委员会成员，该委员会与古根海姆基金会辖下所有博物馆的策展人和馆长紧密合作，处理收藏、藏品登录、藏品注销、修复以及所有有关博物馆永久艺术收藏的事宜﹔她亦获委任为教育委员会成员，致力推动大众终身参与艺术，博物馆与教育活动。

郑蔡思贤女士在青少年时期，曾是新加坡国家舞蹈团的先驱成员，并参与该舞团的演出，舞团其后发展成为新加坡首个专业芭蕾舞团——新加坡舞蹈剧场。此外，她为新加坡交响乐团举办了多场周年慈善晚会，并踊跃赞助独立非牟利组织 Platform Projects，该组织致力促进与推动当地的艺术项目。郑蔡思贤女士与丈夫郑威廉先生多年来一直支持新加坡新兴艺术界，并曾荣获新加坡国家艺术理事会颁发的“艺术赞助奖”。

郑蔡思贤女士自2021年成为M+赞助人。

叶女士2011年加入大华银行集团，出任大华银行有限公司董事总经理，负责大中华业务策略。叶女士于2012年起兼任大华银行有限公司香港区总裁，并于2016年 获委任为大中华区行政总裁。

叶女士拥有超过 30年的个人银行及企业银行经验，对中国银行业的情况十分了解 。在加入大华银行之前，叶女士曾在澳新银行、渣打银行和汇丰银行的中国、香港、美国、加拿大和新加坡等地区担任过一系列高级管理层职位，并在产品开发、销售管理、客户管理和风险管理等领域都有所建树。在叶女士出任澳新银行（中国）执行董事兼行长期间，她领导该行拓展业务网络、完善企业银行及零售银行的产品和服务能力，使该行获得了由澳洲商会颁发的2009年度“中国最佳澳洲商务大奖”。在担任渣打银行（中国）零售银行部总监期间，她有效的壮大团队、开拓业务，并成功带领该行获得了“香港最佳零售银行”和“中国最佳外资零售银行” 奖。

由于业绩卓著，叶女士于2008年荣获亚洲零售商会颁发的“全球零售银行家领袖奖”。叶女士亦获选中国全国妇联为2012两岸四地百名杰出女企业家。

叶女士亦同时担任“大华银行（中国）有限公司”之非执行董事及香港上市公司“数码通电讯集团有限公司”独立非执行董事 ◦

在叶女士的带领下，大华香港于2015年成立“艺 · 坊”，一直提倡艺术以及教育， 致力推动艺术至社会不同阶层。此外， 叶女士亦有参与公职：现为香港特区政府康乐及文化事务署辖下的博物馆资询委员会的委员以及由商务及经济发展局局长委任为旅游业赔偿基金管理委员会的成员。自2020年1月起， 叶女士获民政事务局委任为香港演艺学院的理事会成员，并于2021年11月起，成为香港管弦协会有限公司之董事局成员，为香港的文化艺术教育事业作出贡献。

叶女士拥有香港大学文学士学位及香港科技大学工商管理硕士学位， 并于2018年4月获Beta Gamma Sigma香港科技大学分会颁发Chapter Honoree，对叶女士的贡献及成就予以嘉许及肯定。叶女士也是香港科技大学商学院旧生会顾问委员会之会员。

利宛虹女士现时专注其家族业务和慈善基金的工作。

利女士自1990年代初开始收藏艺术品，并不遗余力地支持本地艺术和艺术家。利女士是亚洲艺术文献库董事会成员，也是FRIENDS of the Hong Kong Arts Centre的Founding Angel。

利女士持有赫尔大学数学和经济学学位。

刘栗溧女士在慈善基金，文化交流和艺术发展等领域均拥有非常豐富的经历。从2018年到2019年，刘女士担任首届M+视觉博物馆SIGG奖的联合主席。从2011年始刘女士担任CCAA中国当代当代艺术奖主席（现称希克奖）。在她的主持下，CCAA建立了CCAA文献库，组织国际论坛和公开演讲，举办艺术展览和多个出版项目。现在，希克奖是中国和全球范围内的一个多元化交流平台。

刘女士也是一位资深投资者，她是Axon全球绿色智能环保出行平台的投资者，也是中国通信基础建设项目的董事，刘女士是中国古典艺术收藏家。

她是慈善机构学骞教育基金会的创始人，她的家族办公室自1999年以来一直为其运营提供支持。她还是江西妇女和儿童发展基金会理事，也是全联民间文物艺术品商会博物馆建设发展专业委员会副主任。

从2013年起，她多年来一直担任北京东方艺术博览会的首席策展人和中国湖北艺术博览会的艺术总监。2019年，她主编出版了著作《一场关于中国当代艺术20年的讨论》。2021年，刘女士担任北京798艺术节策展人。她还是中国国际书画艺术研究会鉴定评估专业委员会副主任委员。刘女士也是M+创始赞助人。

刘女士出生于北京，毕业于威尔士大学，获得工商管理硕士学位。

梅丽爱（Kyra Li Ai Miller）女士是一位卓越的商业发展和企业合作伙伴策略高管，过去二十年的工作经历包括摩根士丹利的投资银行和战略规划，以及为包括Stripe、谷歌和思科在内的世界领先科技公司制定策略愿景和全球管理目标。

Miller女士曾在Stripe启动了⼀个国际项目，吸引了数百家中小型企业合作伙伴，利用Stripe日益知名的品牌帮助这些企业增加收入。 Stripe是一家价值650亿美元的金融服务公司，被《华尔街日报》称为“矽谷最热门新创公司”。在Stripe任职期间，Miller女士还成功与几家基于云端的主要软体公司建立了合作伙伴关系，其中包括行业开拓者Salesforce Inc.。

在谷歌，Miller女士担任全球合作伙伴策略负责人，负责发展公司在美国、欧洲、拉丁美洲和亚洲的200多家主要合作伙伴的国际云端和工作空间业务。在此过程中，她为300多名合作伙伴销售人员创建了绩效计划并设定了年度收入目标，这一壮举成功促成了创纪录的增长。

在思科，Miller女士在这家科技集团的全球合作伙伴组织内担任过多个策略和商业发展职位。其间她与思科的高管领导层合作，为其60,000家国际合作伙伴制定增长，这些合作伙伴占据了该公司480亿美元业务当中的85%。

2024年，Miller女士被任命为史密森尼国家委员会成员，为世界上最大的博物馆、教育和研究综合体提供咨询。该综合体致力于“为美国人和全世界提供工具和讯息，以打造我们共享的未来。”这是透过其“无与伦比的收藏和研究能力”以及透过艺术、历史和文化培养的“洞察力和创造力”来实现的。此前，Miller女士还曾在旧金山亚洲艺术博物馆执行委员会理事会任职五年。

Miller女士是檀香山人，在香港长大，也许是因为她个人的多元文化经历，她可以与无数形形色色的多元人群产生共鸣。如今，她酷爱当代艺术，包括来自各种文化的各种艺术。过去十多年来，她在纽约、香港和中国参加了由佳士得美术学院和苏富比艺术学院赞助的众多艺术课程。

Miller女士拥有塔夫茨大学学士学位，主攻亚洲研究，并在西北大学凯洛格管理学院获得了工商管理硕士学位。

沉南鹏先生是红杉资本全球执行合伙人及红杉资本中国基金创始及执行合伙人，他也是携程旅行网和如家连锁酒店的创始人。

沉先生现任香港特区行政长官创新及策略发展顾问团成员、香港交易所国际咨询委员会成员、中国证券投资基金业协会创业投资基金专业委员会副主席、亚布力中国企业家论坛理事、耶鲁中国中心理事会主席、上海交通大学校董及西湖大学校董。

沉先生连续第三年蝉联美国《福布斯》杂志“全球最佳创投人”（The Midas List）榜首。他曾于2018年首次登顶该榜单，成为全球首位得此桂冠的华人风险投资人。他屡次获得国内外各项殊荣，包括：《福布斯》2012至2020年度“全球最佳投资人”榜单中排名最高的华人投资者、《财富》2015至2021年度“中国最具影响力的50位商界领袖”、《福布斯》百年百位全球最伟大商业思想家等多项大奖。

沉先生拥有耶鲁大学硕士学位和上海交通大学学士学位。

乌利・希克博士曾任职记者，其后在迅达集团出任高级行政职务。 1980年，他成立了第一家中外合资公司，并于1995年获委任为大使，先后派驻中国、北韩及蒙古。他现时担任荣格传媒集团副主席，也是国家开发银行国际顾问委员会委员。

2012年，乌利・希克博士捐赠和出售超过1,500件私人藏品予M+──他曾拥有世界上最丰富的中国当代艺术藏品。 1998年，他创办了中国当代艺术奖（CCAA），现由M+接手续办，改名为“希克奖”。他也在2007年成立中国当代艺术奖的艺术评论奖。乌利・希克博士现为M+购藏委员会、纽约现代艺术博物馆国际委员会，以及泰特美术馆国际咨询委员会的成员，也是中国外商投资协会（北京）荣誉会长，以及中国瑞士商会创办人及荣誉会员。

乌利・希克博士持有苏黎世大学法律学博士学位。

韦梓强先生现为怡和控股有限公司集团行政总裁。 怡和集团为业务集中于亚洲的多元化投资企业。 他亦是DFI 零售集团、置地公司、文华东方之总裁，以及Astra 之董事委员及执行委员会主席。

韦先生于一九九三年加入怡和集团，期间于香港、英国、印尼及法国担任多个高级职位。 韦先生同时亦担任亚洲文化协会受托人、香港伤健策骑协会遴选委员会主席，以及香港科技大学商学院顾问委员会、亚洲商业领袖咨询委员会，和多伦多大学亚洲国际领导委员会之成员。

韦先生毕业于加拿大多伦多大学三一学院，并取得安大略省特许会计师资格。 其后更以优异成绩获得欧洲工商管理学院（INSEAD）之工商管理硕士学位。

黄林诗韵女士是迄今艺术界数一数二的亚洲精英之一。 在过去30年来，她曾代表无数举足轻重的亚洲藏家，出席苏富比于世界各地举行之拍卖会，并于亚洲地区拓展客户发展业务，经验丰富。 2023年，黄林诗韵女士透过以艺术顾问公司Patti Wong & Associates 继续专注于亚洲地区，全心致力与客户携手合作。 她曾于伦敦苏富比办事处任职近15年，担任私人客户顾问服务部主管，后于2004年被委任为苏富比亚洲区主席。 她多年来致力拓展香港及东南亚地区之客户发展业务，并与地区内重要的收藏家建立紧密联系，成绩斐然。 2005年，她同时出任「苏富比钻石」（Sotheby’s Diamonds) 主席一职。 此零售品牌让世界各地的客户于全年皆能选购珍贵罕见美钻及钻饰。

黄林诗韵女士同时为恒生银行，美高梅中国控股有限公司及迪生创建（国际）有限公司的董事会成员，以及香港恒生大学校董。

黄林诗韵女士曾于香港及英国接受教育，拥有伦敦经济学院（London School of Economics）货币经济学学士学位，以及伦敦大学（London University）亚洲及非洲研究学院之亚洲艺术深造文凭。

西九文化区管理局委任冯程淑仪为行政总裁，于2021年10月15日履新。冯女士于 2020 年 12 月至 2021 年 6 月由香港特别行政区政府借调至西九文化区管理局担任署理行政总裁 。

冯女士于 1986 年加入香港政府政务职系，曾经在不同决策局及部门工作，包括出任布政司及财政司新闻秘书、贸易署助理署长、政府资讯科技副总监、教育统筹局副秘书长等。

2007年，冯女士获委任政府新闻处处长，成为政府公共关系和宣传事务之首席顾问；2009 年至 2014 年期间出任为康乐及文化事务署署长，负责发展和管理香港的文化、体育和康乐设施，包括博物馆、公共图书馆和表演艺术场地等。冯女士于 2014 年 7 月至 2018 年 4 月出任民政事务局常任秘书长，负责制定文化、体育和地区行政等政策，任内积极推动落实西九文化区计划，当中包括香港故宫文化博物馆项目。

在借调西九文化区管理局之前，冯女士于2018 年 4 月至2020年11月担任政策创新与统筹办事处总监。

华安雅领导M+的发展，总揽并统理博物馆各项事务和活动，包括收藏事宜 、策划节目、管理藏品、还掌管拓展、研究、跨机构合作和博物馆营运。她于2016 年加入西九文化区管理局担任M+行政总监，2019年获委任为M+博物馆馆长。自加入M+以来，华安雅一直带领团队履行M+的使命，提升M+的国际影响力，并加强M+与香港社会的联系。

2013至2016年，华安雅曾担任澳洲悉尼新南威尔士艺术博物馆的副馆长。 2002至2012年间，她亦在布里斯本的昆士兰艺术博物馆与现代艺术博物馆担任策展副总监等多个岗位，其间负责建立当代亚太艺术馆藏，并策划“亚太当代艺术三年展”。

华安雅现为M+董事局的当然成员，斯里兰卡Geoffrey Bawa基金会及Lunuganga基金会的受托人，以及国际现代艺术博物馆及藏品委员会（Bizot集团成员）的董事局成员。她于2020年获法国政府授予法国艺术与文学骑士勋章。

M+购藏委员会于2016年成立，负责审阅、批核及建议与M+购藏相关的事宜。该委员会也协助M+董事局为M+藏品寻求捐赠和赞助，并向M+董事局和西九管理局董事局报告有关M+藏品的事宜。

M+购藏委员会的成员由M+董事局委任，现时该委员会共有七名成员。

主席

利宛虹女士

副主席

刘家明先生

成员
郑蔡思贤女士

叶杨诗明女士

乌利・希克博士

增选成员
官绮云博士

文洁华教授

管理人员代表

M+博物馆馆长华安雅女士

M+艺术总监及总策展人郑道炼先生

M+商务及财务委员会于2019年成立，负责协助、审阅和通过有关博物馆财务表现、商务规划和预算的事宜，以及博物馆的风险管理。委员会亦协助审阅M+商务策略，包括零售、出版、场地租赁及举办活动等范畴。

M+商务及财务委员会的成员由M+董事局委任，现时该委员会共有六名成员。

主席

刘家明先生

增选成员

岑明彦先生

高育贤女士，BBS，JP

当然成员

西九文化区管理局行政总裁冯程淑仪女士，GBS

M+博物馆馆长华安雅女士

无投票权成员

严嘉洵女士

苏彰德教授，BBS，JP是一位香港和英国律师。他从香港大学考取法律学位后加入了贝克麦坚时国际律师事务所，专责商业法律。他后来出任香港赛马会慈善事务执行总监、首席法律顾问兼公司秘书，任职近十五年。随后被任命为其母校香港大学副校长，负责大学拓展工作。自2023年起，他以实务教授身份任教于香港大学文学院。

苏教授亦是F11摄影博物馆及f22摄影空间的创办人及总监。

与此同时，苏教授亦热心服务社会。现时为以下委员会之主席：

• 博物馆咨询委员会
• 保育历史建筑咨询委员会
• M Plus Collections Trust
• 香港赛马会音乐及舞蹈信托基金受托人委员会
• 中医药发展基金咨询委员会
• 香港浸会大学中医医院审计及风险管理委员会

此外，他是教育统筹委员会、艺术发展咨询委员会及中医中药发展委员会委员，同时为西九文化区基金会、惜食堂和浸大中医医院董事。他亦是团结香港基金、大舜基金和香港建筑中心的顾问。

为表扬苏教授杰出的公共服务及对艺术、文化和文物保育的贡献，他曾分别获香港特区政府委任为太平绅士及颁授铜紫荆星章，以及获法国政府颁授艺术与文学骑士勋章。

苏教授曾登上Tatler 亚洲最具影响力人物排行榜，以及获高峰傲杂志选为香港300位最有影响力人士之一。在2022年，他亦获得美国建筑师协会香港分会授予荣誉会员。

Davide Erro先生是Turiya Capital的创办人。

Erro先生毕业于普林斯顿大学公共政策学院，并持有欧洲工商管理学院的工商管理硕士学位。

郭心怡女士是国际当代艺术画廊豪瑟沃斯的亚洲区管理合伙人，画廊现于全球十三个城市设有空间，代理逾 90 位艺术家与艺术资产。郭女士常驻香港，负责画廊于亚洲的业务领导与策略，并进一步促进与亚洲艺术家、博物馆、机构及收藏家的关系。

加入豪瑟沃斯前，郭女士于国际顶级拍卖行佳士得任职长达 15 年，最近期担任亚洲区二十及二十一世纪艺术部董事。她亦是佳士得亚洲区的首席拍卖官，于 2018 年以 6,000 万美元落槌苏轼《木石图》，成为佳士得于亚洲区最高成交价的艺术拍品。

郭女士现任香港特别行政区政府康乐及文化事务署博物馆委员会顾问，亦是香港艺术馆之友执行委员会副主席，以及巴黎吉美博物馆之友协会董事会成员。她活跃于社交媒体，在 Instagram 与小红书两个平台合共累积了逾14 万名追随者。

郭女士持有哈佛大学学士学位、伦敦大学亚非学院硕士学位，以及史丹福大学商学工商管理硕士。

史秀美女士为《香港经济日报》集团董事总经理。史女士于1989年加入集团，负责集团之市务策略及运作，其后获委派开展及主管集团之财经通讯社、资讯及软件业务。史女士拥有30多年商业管理经验。加入集团之前，史女士曾于一间跨国电脑设备公司迪吉多有限公司（Digital Equipment Limited）的地区市场办事处工作，获得丰富的数码科技经验及进阶网络的认识。史女士毕业于澳洲麦觉理大学，取得文学士学位。此外，史女士亦担任香港特区政府古物咨询委员会委员。

谭美儿女士现为香港特别行政区康乐及文化事务署（康文署）副署长（文化）。谭女士1991年毕业于香港大学艺术系，2003年获香港大学比较文学及文化研究硕士学位，2012年获悉尼大学颁授博物馆学硕士学位。谭女士投身博物馆工作，一直与博物馆及文化机构携手合作，参与多个建设新馆的计划，包括设立香港文化博物馆及油街实现。在2012年至2019年担任香港艺术馆总馆长期间，统领香港艺术馆的大型修缮及扩建工程。升任副署长前，谭女士负责多个大型博物馆项目的规划工作，包括香港科学馆及香港历史博物馆扩建工程以及文物修复资源中心建造工程等。

谭女士担任康文署文化事务部副署长，职务范围涉及三个分科，工作包括策划及管理博物馆、表演场地、公共图书馆及室内体育馆；推广和举办博物馆展览、艺术节以及视觉、电影、文学、表演艺术及非物质文化遗产活动；推行文物修护工作；管理音乐事务处。除博物馆项目外，亦负责兴建中的文化设施包括东九龙文化中心和新界东文化中心等，上任后并推出了一系列的大型艺术节包括中华文化节、亚艺无疆艺术节、香港流行文化节等。

Frank Vigneron教授于巴黎VII大学获哲学博士学位，主修中国艺术史，再于巴黎IV索邦大学获哲学博士学位，主修比较文学，并于澳洲墨尔本皇家科技大学获取艺术博士学位。 2004年起于香港中文大学艺术系任教，主要教授西方艺术史、现代及后现代主义理论、中西比较美学理论等专题。其研究范围集中于十八世纪以来中国绘画史及全球景况下中国当代艺术。他现为国际艺评人协会香港分会成员及香港特区政府康乐及文化事务署博物馆专家顾问。 Vigneron教授亦从事艺术创作，曾在香港举办个人画展，并参与本地及海外国际展览。

我们的意向：

• M+会作为模范，在所有工作上自觉地践行可持续性。
• 我们会成为以身作则的领导者，发挥影响带动改变，成为香港以至整个亚洲可持续博物馆模式的关键意见领袖。

我们怎样达成目标：

• 我们以公开宣告履行可持续性的承诺作为起步，并已确立愿景和意向，同时展望举办公众活动，探索这个极其重要的议题。
• 我们会与博物馆的领导者通力合作，制订全新的可持续发展模式，并以领袖的角色鼓励整个亚洲的博物馆与我们共同努力。
• 我们认定这将是持续进行的工作，从中学习和演化。

我们的意向：

• 博物馆往往以独特的角色与社区合作，共同想像、设计和缔造整体可持续发展的未来。
• 我们会尤其关注气候变化和可持续发展的模式，它们都是非常关键的紧急议题，也是我们与其他合作伙伴和社区一起讨论的重要项目。

我们怎样达成目标：

• 在关乎本馆展览、活动、藏品修复和访客体验的论述中，可持续性将成为本质的一部分。
• 我们会让合作伙伴和服务供应者参与其中，在建立关系、订立合约时鼓励他们实践可持续性。
• 我们决心达到香港政府订立的目标，在2030年或之前减少百分之六十至七十的碳排放。

我们的意向：

• 我们将以创新和具开拓性的思维应对气候变化问题 。

我们怎样达成目标：

• 我们会挑战一般的惯习模式，批判地评估我们使用的物料。为此我们会借助本馆内部一众专家的专业知识，开放地听取新的想法，同时主动咨询艺术家、创作人和社区的意见。
• 我们会找出各种合乎成本效益和迅速凑效的方法，直接提高可持续性。
• 我们会找出排放的关键源头，投入时间为新的解决方案进行研究、探索和实验。

我们的意向：

• 建立诚信有赖透明度、行动和责任感。我们会确立清晰的目标，积极实践，并且公之于众。

我们怎样达成目标：

• 我们会调查和纪录排放的源头，并承诺加以审查：
  • 内部系统；
  • 政策和程序，以及
  • 工作模式。
• 我们认同采取透明和可行的措施，并承诺会每年做得更好。
• 我们会在商议计划时纳入可持续性，并反映在年度目标和财政预算中。

我们的意向：

• 我们会全面地采纳可持续性，在作出每项决定和行动时关注排放问题，竭尽全力成为一间可持续发展的博物馆。

我们怎样达成目标：

• 可持续性将会更深入地影响我们的工作方式。我们会在各方面唤起对此的关注、了解和责任：
  • 员工；
  • 艺术家和创作人社群；
  • 物品和服务供应者；
  • 伙伴机构，以及
  • 本地社区。
• 我们会增加投放在可持续解决方案和作法的资源。

我们的意向：

• 推动协作是深植于本馆使命的四大策略支柱之一，我们会尽展其意义，为意见和愿望的交流提供安全可靠的空间，并会成为行动和教育的枢纽，回应气候和生态的紧急状况。这是攸关普世的议题，我们的焦点既在本地也在全球。

我们怎样达成目标：

• 我们会在内部和文化界中推动相关的讨论和辩论。
• 我们已成立一个满有热诚的环境倡议小组，带领内部的讨论。
• M+将会就这项工作主办一场国际活动，号召来自整个亚洲的博物馆聚首一堂，商讨如何应对气候的紧急状况。

我们的意向：

• 就有助于个体、社区组织和业内同侪应对气候和生态紧急状况的倡议，我们会不吝时间和专业知识，探索如何提供积极的支援。

我们怎样达成目标：

• 应对气候和生态问题是个人也是机构的责任。
• 就社区和业界积极应对当下紧急状况的倡议，我们会鼓励员工参与其中。
• 在发展专业的同时，我们会慷慨地分享知识。
• 我们会参加由“国际博物馆与现代艺术收藏委员会”（CIMAM）、“国际展览统筹者”（IEO）以及BIZOT等博物馆组织主持的论坛，确保M+积极参与各项全球性的讨论。